6月11日上午，校党委常委、副校长王侃一行到职师学院调研指导工作，学院领导班子成员参加调研会。
调研会上，人事处负责人详细介绍了学校人才引进相关政策，充分肯定了学院近年来人才引进工作完成情况，并表示将全力支持学院开展人才引进工作。
会上，王侃认真听取了学院班子关于学院基本情况、引才招聘、师资队伍建设、下一步工作考虑、问题与建议等方面的详细汇报，并详细询问了学院人才引进的困难情况，与参会人员进行了深入的交流和具体的指导。
王侃充分肯定了学院事业取得的良好成绩与未来发展潜力，强调学院条件虽然艰苦、人手有限，但更要看到自身优势、增强信心：一是学院软件基础好。作为全国职业教育师资培训重点建设基地和全省唯一国家卓越中职教育教师培养计划改革项目单位，品牌亮眼；二是在职业教育领域影响大。先后培养出许多职业院校校长和骨干教师等优秀人才；三是产出高。尽管学院资源有限，但办学社会效益、科研效益和经济效益都比较高；四是干部能力强。学院领导班子团结和谐，真抓实干，团结带领干部职工奋发有为，取得了优良成绩，为学校发展作出重要贡献。下一步要进一步找准定位，明确目标，细化措施，推动学院事业提档升级。
王侃强调，师资队伍是学院事业核心竞争力，也是学院未来发展的重要要素。学院一要用好、用活学校政策，激发人才活力；二要谋划好师资队伍建设规划，着力解决数量偏少、学缘结构不优等问题；三要创新思维，改进方法，着力引育拔尖创新人才和学术骨干，为学院高质量发展注入强大动力。
校人事处负责人及相关工作人员陪同调研。
