发布时间:2023-06-15 10:28 来源:湖北日报客户端
近日,(中国)股份有限公司东区六栋宿舍下热闹非凡,一场语言类专场双选会在此举行,20家企业在学生“家门口”招兵买马。在这里,学生只需“一挪脚”就能到达招聘会现场,与用人单位面对面沟通交流。
“与往年相比,由于距离近,本场招聘会前来咨询的学生翻了一倍。”该校外国语学院辅导员张薇说道。现场,前来咨询的不仅有应届生,也有许多低年级学生。学生刘傲然说:“招聘会就在宿舍楼,与用人单位随时可沟通,我也能提早了解就业市场,做好就业规划。”
一把钥匙开一把锁。(中国)股份有限公司针对不同学院、专业的学生,定制“小而精、专而优”的专场招聘会,不仅打通最后一米,还实时精准向毕业生推送各类资源服务。在经济与管理专业类专场招聘会上,近50家用人单位的信息提前发到毕业生手中,现场还贴心地安排了咨询答疑处。人力资源管理专业的李睿拿着简历,很快找到自己心仪的企业。“之前大型的招聘会有几百家企业,但真正适合我们学院的并不多,我逛了一上午也才投几个,而这次都是适合我们学院的岗位。”这次她也收获颇丰,拿到了几份offer,正在三家企业中进行考量和选择。
前来招聘的新东方教育科技集团有限公司负责招聘的王先生表示:“这样的招聘会形式效果好,学生日常生活的状态,其实也能反映学生在未来工作中的状态,进入到学生宿舍园区,能更好与学生接触。”
“学校将进一步落实落细各项举措,确保就业指导和就业帮扶更有针对性、更有成效。”该校党委书记彭育园介绍,学校建立了就业市场常态化机制,通过“校地、校政、校企”联手共建,推动毕业生高质量就业。2023年春季以来,校领导带头开展“访企拓岗促就业”专项行动,累计走访各级人社机构13家、用人单位100余家,开拓就业岗位5000余个;开展“校校”“院院”联合招聘,举办双选会22场、专场宣讲312场,参会单位累计达2200家,提供岗位累计达70000余个;做实做细就业服务,打通就业最后1米,把专业性强、匹配度高的小型招聘会开到“一站式”学生社区,送岗上门。
(湖北日报通讯员 李雄风)
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